根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，決定組織開展臨潁縣部分機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員工作，現(xiàn)公告如下。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次選調(diào)工作在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下由縣機關(guān)事業(yè)單位公開遴選招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（設(shè)在縣委編辦，以下簡稱“縣公遴聘辦”）具體組織實施。

二、選調(diào)計劃

根據(jù)用人單位編制空缺和工作需要，本次共公開選調(diào)公務(wù)員（含參公，要求一級科員及以下）15名，事業(yè)編制工作人員38名（九級職員及以下）。

三、選調(diào)原則

1、德才兼?zhèn)?、以德為先?/p>

2、公開、平等、競爭、擇優(yōu)；

3、能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)；

4、雙向選擇和考試、考察相結(jié)合；

5、選聘單位有空缺編制。

四、報名范圍和資格條件

（一）報名范圍和對象

1.報名行政機關(guān)或參公事業(yè)單位的

（1）全縣黨政群機關(guān)已登記備案且在編在崗的公務(wù)員；

（2）全縣參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位中已進(jìn)行參照登記備案的在編在崗且符合轉(zhuǎn)任條件的工作人員。

2.報名事業(yè)單位的

全縣機關(guān)事業(yè)單位在編在崗的財政全供工作人員（為保持專業(yè)技術(shù)隊伍穩(wěn)定，不得選調(diào)教職工和醫(yī)護(hù)人員）。

（二）報名人員的資格條件

1.政治素質(zhì)好，品行端正；

2.勤奮敬業(yè)，工作實績突出；

3.具有2年以上機關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷，歷年年度考核等次均為稱職（合格）以上；

4.具有正常履行職責(zé)所需的工作能力和身體條件；

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件；

6.本次公開選調(diào)人員，凡涉及年齡等要求的，截止日期為2023年4月19日。例如：35周歲以下是指1987年4月19日以后出生，40周歲是指1982年4月19日以后出生，45周歲以下是指1977年4月19日以后出生。

（三）有下列情形之一的，不得報名：

1.按照有關(guān)規(guī)定，試用期、服務(wù)期未滿人員，下沉鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作未滿3年的；

2.受處分期間或未滿影響期限的；

3.正在接受紀(jì)委紀(jì)律審查、監(jiān)委監(jiān)察調(diào)查或檢察機關(guān)審查的；

4.涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；

5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形；

6.不得報名選調(diào)構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

五、程序和方法

（一）審核編制

由縣委編辦審核用人單位編制空缺情況，根據(jù)空編單位實際工作需要確定選調(diào)職位和數(shù)額并予以公告，供報名人員選擇，原則上要適當(dāng)預(yù)留部分編制，梯次補充，優(yōu)化結(jié)構(gòu)配置。

（二）組織報名

報名人員詳細(xì)填寫《臨潁縣部分機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表》(附件2)，提供身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件各1份，學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗證報告》（加蓋單位公章）1份，歷年年度考核表復(fù)印件（加蓋單位公章）各1份，本人近期2寸彩色免冠照片3張。

報名時間：2023年4月20日至4月21日、4月23日至4月25日

上午：8：30—12:00 下午：2:30—5:30

報名地點：縣公遴聘辦（縣人社局四樓東縣委編辦410房間）

聯(lián)系電話：0395—8881395

（三）資格審查

由本單位及主管部門對報名人員進(jìn)行資格初審，符合條件并同意報名的由單位和主管部門在報名表上加蓋公章后報縣公遴聘辦，由縣公遴聘辦組成資格審查組（由縣委編辦、縣公務(wù)員局、縣人社局組成）進(jìn)行資格審查，及時反饋審查結(jié)果。報名人員對報名審查結(jié)果有異議的，可及時向縣公遴聘辦資格審查組反映（聯(lián)系電話：0395—8881395），報名結(jié)束后未反映的，視為對審查結(jié)果無異議。報名人員填報的個人信息必須真實有效，要與檔案材料記載一致，對填報虛假信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消選調(diào)資格。報名人員的人事檔案有涂改造假或重要信息存疑的不得參加選調(diào)。

（四）確定崗位

各選調(diào)職位報名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)比例原則上不低于2：1，報名人數(shù)出現(xiàn)奇數(shù)的，最后1個可按1：1設(shè)置1個選調(diào)計劃，待考生筆試結(jié)束后，計算所有考生平均成績，入圍按照1:1設(shè)置崗位的考生分?jǐn)?shù)高于平均分的，確定為擬選調(diào)人選，否則，不列為擬選調(diào)人選。報名人員確定后，根據(jù)報名情況確定各個崗位計劃，達(dá)不到崗位設(shè)置條件的取消相應(yīng)崗位。

（五）測試

1、組織開展文化理論水平測試（由縣公遴聘辦統(tǒng)一組織實施），測試成績滿分為100分，主要測試報考人員文化理論水平、文字寫作能力等。

2、測試時間、地點及注意事項詳見筆試準(zhǔn)考證。

（六）考察

1、根據(jù)考生測試成績得分情況，按選調(diào)計劃1:1的比例確定考察對象，入圍人員中最后一名總成績并列的，共同確定為考察對象。

2、用人單位組成考察組對考察對象進(jìn)行考察，考察組一般采取聽取進(jìn)行考察所在單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)、同事和負(fù)責(zé)組織、紀(jì)檢、人事工作人員意見的方式進(jìn)行。對考察發(fā)現(xiàn)的問題，要通過適當(dāng)方式進(jìn)行核實?？疾旖Y(jié)束后，用人單位提出是否同意留用的意見。

3、考察內(nèi)容包括政治素質(zhì)、道德品行、綜合能力、現(xiàn)實表現(xiàn)、工作業(yè)績以及遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。

（六）公示、試用及辦理調(diào)動手續(xù)

1、縣公遴聘辦對擬選調(diào)人員進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。

2、組織選調(diào)人員到用人單位工作，試用期為6個月；試用期間不辦理調(diào)動手續(xù)，日常管理由用人單位負(fù)責(zé)。

3.試用期滿由用人單位對選調(diào)人員進(jìn)行專項考核，考核后同意留用的，向縣委編委提出書面請示，經(jīng)縣委編委審批后，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)?？己撕笥萌藛挝徊煌饬粲玫娜藛T，返回原單位工作。

本公告由縣公遴聘辦負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0395—8881395

附件1：臨潁縣部分機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員崗位計劃表（點擊下載查看）

附件2：臨潁縣部分機關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員報名表