河南財政金融學(xué)院2025年公開招聘高層次人才方案
為深入貫徹落實“人才強校”戰(zhàn)略，進一步加強學(xué)校教師隊伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，提高師資隊伍整體水平，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）和中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會保障廳《關(guān)于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業(yè)〔2016〕4號）規(guī)定，結(jié)合我校實際，制定本公開招聘方案。
一、學(xué)校簡介
河南財政金融學(xué)院位于河南省鄭州市，是經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)置、河南省人民政府舉辦的全日制普通本科院校。學(xué)校主動適應(yīng)行業(yè)和地方經(jīng)濟社會發(fā)展需要，積極調(diào)整優(yōu)化學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)，重點發(fā)展財稅、會計、金融等經(jīng)管類專業(yè)和人工智能、大數(shù)據(jù)等新興專業(yè)，打造以經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)為主體，以“財經(jīng)+科技”“財經(jīng)+教育”為兩翼的“一體兩翼”辦學(xué)特色，培養(yǎng)具備智能技術(shù)素養(yǎng)和財經(jīng)知識的復(fù)合型智能化財經(jīng)管理人才。學(xué)校現(xiàn)有23個教學(xué)單位，39個本科專業(yè)。“河南省健康智能監(jiān)測與干預(yù)工程技術(shù)研究中心”被認定為河南省工程技術(shù)研究中心。計算機科學(xué)與技術(shù)、工商管理、會計、金融學(xué)科獲批河南省重點建設(shè)學(xué)科，財政學(xué)、投資學(xué)等8個專業(yè)入選省一流本科專業(yè)建設(shè)點。學(xué)校聚焦應(yīng)用型人才培養(yǎng)，積極推動人才培養(yǎng)模式改革，加強教育教學(xué)管理，強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育，全方位提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。學(xué)校強化產(chǎn)教融合，深化校企合作，開展科研創(chuàng)新。學(xué)校積極開展對外學(xué)術(shù)交流與合作辦學(xué)，引進國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)教育資源，拓寬師生視野，提升辦學(xué)水平。
二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立由校黨委書記、校長任組長的公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主管人事的副校長任副組長，組織部、人事處、教務(wù)處、科研處、紀委和各用人學(xué)院負責(zé)人組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處，具體負責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。
三、招聘崗位及專業(yè)
根據(jù)我校崗位空缺情況和學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，2025年擬公開招聘優(yōu)秀博士畢業(yè)生。招聘專業(yè)要求與學(xué)校開設(shè)專業(yè)一致或相關(guān)。招聘崗位及各學(xué)院聯(lián)系人聯(lián)系方式見附件。
四、招聘條件、類型
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行，師德師風(fēng)考核優(yōu)良；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.具有崗位所需的專業(yè)知識或技能；
6.取得學(xué)歷、學(xué)位證書的普通高等教育博士研究生，本、碩、博期間所學(xué)專業(yè)相同或相近。
?。ǘ┯邢铝星闆r之一者不得報名
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.近5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；
4.國家和我省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
（三）人才引進類型和待遇
1.高端人才
在海內(nèi)外具有崇高的學(xué)術(shù)聲望和廣泛的學(xué)術(shù)影響力，具有帶領(lǐng)學(xué)科團隊從事世界學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域研究，并取得國際領(lǐng)先創(chuàng)新成果的頂尖學(xué)術(shù)帶頭人。
學(xué)術(shù)造詣高深，在本領(lǐng)域取得國內(nèi)外公認的學(xué)術(shù)成就，有較大的學(xué)術(shù)影響力，具有帶領(lǐng)所在學(xué)科團隊協(xié)同攻關(guān)，趕超國內(nèi)先進水平，并有望取得重大突破的卓越人才。
在所屬學(xué)科領(lǐng)域取得創(chuàng)新性的學(xué)術(shù)成果，在國內(nèi)外具有較好的知名度，具有帶領(lǐng)或者協(xié)助帶領(lǐng)學(xué)科團隊趕超國內(nèi)先進水平的基礎(chǔ)與潛力，有望取得重要標(biāo)志性成果的優(yōu)秀杰出人才。
在本學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)造詣高，已取得較重大的原創(chuàng)性學(xué)術(shù)研究成果，有較大的學(xué)術(shù)影響力、有望取得重要標(biāo)志性成果的，符合河南省人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組《河南省高層次人才認定和支持辦法》（豫人社〔2022〕23號）中規(guī)定的國際一流人才（A類）、國內(nèi)一流人才（B）類、省內(nèi)一流人才（C類）和青年拔尖人才（D類）的認定條件。
上述高端人才或我校急需人才，采取“一人一議”方式引進，待遇優(yōu)厚。
2.優(yōu)秀博士
根據(jù)博士研究生個人業(yè)績成果分為A、B、C三類。年齡原則上應(yīng)在40周歲以下。
?。?）A類博士
需具備下列條件之一：
?、僭诒緦W(xué)科我校學(xué)術(shù)期刊分類目錄頂級或A類期刊發(fā)表論文1篇。
?、谠诒緦W(xué)科我校學(xué)術(shù)期刊分類目錄B類期刊發(fā)表論文2篇，或B類C類期刊發(fā)表論文各1篇，或C類期刊發(fā)表論文3篇。
③在本學(xué)科我校學(xué)術(shù)期刊分類目錄B類期刊發(fā)表論文1篇，并主持省部級研究項目1項或作為主要參與人獲得省部級教學(xué)、科研成果三等獎以上等次（教學(xué)獎勵：特等獎限前5名、一等獎限前3名、二等獎限第1名；科研獎勵：一等獎限前5名、二等獎限前3名、三等獎限第1名）。
?、苤鞒謬壹壔鸹蛑袊┦亢罂茖W(xué)基金特別資助項目。
聘后購房補貼、安家費和科研啟動費：
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購房補貼
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安家費
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科研啟動費
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理工科類
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人文科類
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20萬元
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10萬元
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15萬元
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10萬元
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?。?）B類博士
需具備下列條件之一：
?、僭诒緦W(xué)科我校學(xué)術(shù)期刊分類目錄B類期刊發(fā)表論文1篇。
②在本學(xué)科我校學(xué)術(shù)期刊分類目錄C類以上期刊發(fā)表論文2篇，或D類期刊發(fā)表論文3篇。
?、墼诒緦W(xué)科我校學(xué)術(shù)期刊分類目錄C類期刊發(fā)表論文1篇或D類期刊發(fā)表論文2篇，并主持省部級研究項目1項或作為主要參與人獲得省部級教學(xué)、科研成果三等獎以上等次（教學(xué)獎勵：特等獎限前7名、一等獎限前5名、二等獎限前3名；科研獎勵：一等獎限前7名、二等獎限前5名、三等獎限前3名）。
聘后購房補貼、安家費和科研啟動費：
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購房補貼
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安家費
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科研啟動費
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理工科類
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人文科類
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10萬元
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10萬元
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10萬元
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5萬元
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?。?）C類博士
須具備下列條件之一：
?、僭诒緦W(xué)科我校學(xué)術(shù)期刊分類目錄C類以上發(fā)表論文1篇，或D類期刊發(fā)表論文2篇。
②在本學(xué)科我校學(xué)術(shù)期刊分類目錄D類期刊發(fā)表論文1篇，并主持省部級研究項目1項或作為參與人獲得省部級教學(xué)、科研成果三等獎及以上等次。
聘后購房補貼、安家費和科研啟動費：
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購房補貼
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安家費
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科研啟動費
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理工科類
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人文科類
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5萬元
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5萬元
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5萬元
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5萬元
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3.其他博士
對于未滿足優(yōu)秀博士A、B、C三類，但畢業(yè)于業(yè)內(nèi)公認的國內(nèi)外著名高校的博士研究生，聘后不享受購房補貼、安家費，享受科研啟動費5萬元。特殊情況可一人一議。
4.回校博士待遇
取得博士學(xué)歷、學(xué)位的回校博士，已享受學(xué)校周轉(zhuǎn)房的，不發(fā)放購房補貼和安家費，科研啟動費按照同類博士待遇執(zhí)行；沒有享受學(xué)校周轉(zhuǎn)房的，購房補貼和安家費按照同類博士待遇減半，科研啟動費按照同類博士待遇執(zhí)行。
只取得博士學(xué)位回校的單證博士，購房補貼、安家費、科研啟動費按照回校雙證博士相關(guān)待遇減半執(zhí)行。
5.博士聘后享受以下待遇
?、俨┦靠冃В涸诜?wù)期6年內(nèi)，按照學(xué)校相關(guān)考核規(guī)定進行年度考核，考核合格者享受1000元/月的博士績效。
?、谂渑及仓茫翰┦颗渑季哂腥罩拼T士研究生學(xué)歷、學(xué)位，符合河南省和我校當(dāng)年公開招聘條件者，可參加公開招聘；不符合公開招聘條件且需要學(xué)校解決工作的，校內(nèi)按人事代理人員安排工作。學(xué)歷為本科及以下的，安排為校內(nèi)合同用工。配偶安置服從學(xué)校安排。
?、燮渌悍蚱尥瑸橐M的高層次人才者，僅一方享受購房補貼，其他引進待遇分別享受。
以上各類人才所列各項待遇，均為稅前。業(yè)績成果要求近5年獲得。期刊分類見學(xué)校科研處網(wǎng)站“河南財政金融學(xué)院學(xué)術(shù)期刊分類目錄”。外文論文分區(qū)認定按照論文發(fā)表當(dāng)年“中國科學(xué)院文獻情報中心期刊影響因子及分區(qū)情況”。論文要求為獨著或第一作者（導(dǎo)師排名第一，本人排名第二視同于第一作者）。項目要求為主持或?qū)熍琶谝?、本人排名第二?/div>
五、招聘工作程序
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請應(yīng)聘者將個人簡歷（投遞簡歷標(biāo)題：姓名+學(xué)歷+專業(yè)+應(yīng)聘單位名稱）分別投遞至hnczrsk@hafu.edu.cn和學(xué)院郵箱（見附件）。個人簡歷包括個人基本信息、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、科研成果情況等。并提供身份證正反面（掃描為一個PDF文檔）。本碩博畢業(yè)證和學(xué)位證、本碩博學(xué)歷證書電子注冊備案表、本碩博學(xué)位在線驗證報告（掃描為一個PDF文檔）。國（境）外留學(xué)回國人員，須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的《教育部國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書》（掃描為一個PDF文檔）。
（二）資格審查
資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符，隨時取消應(yīng)聘資格。報名和資格審查工作由我校人事處負責(zé)。
應(yīng)聘人員若需咨詢，請與學(xué)校人事處聯(lián)系。聯(lián)系電話：0371-69303758。
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人事處會同教務(wù)處、科研處和相關(guān)學(xué)院，組織校內(nèi)外專家根據(jù)崗位需求采用面試方式進行。主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、教學(xué)基本能力、語言表達能力、分析判斷能力等綜合素質(zhì)。面試考核實行評分百分制，考核成績低于60分者，將不予聘用。應(yīng)聘人員還需進行心理測試。
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人事處將最終面試考核成績報學(xué)校高層次人才引進“快速通道”會議研究確定擬聘用人選。
（五）體檢和考察
擬聘用人員到三甲醫(yī)院進行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》。體檢合格人員，由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力等進行考察?？疾旌细裾哂枰云赣?；有違紀違規(guī)記錄或正在接受審查以及其他不符合應(yīng)聘條件人員，經(jīng)核實取消其應(yīng)聘資格。
?。M聘人員公示
體檢和考察合格人員為擬聘用人員。擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會保障廳、學(xué)校人事處網(wǎng)站進行公示。公示期為7個工作日。
六、聘用
經(jīng)公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、其他
1.應(yīng)聘者應(yīng)遵守招聘紀律，提供的信息資料必須全面、真實。
2.以上招聘內(nèi)容和相關(guān)待遇，如遇國家、省、市和學(xué)校各項政策變化影響，則以相關(guān)政策要求為準(zhǔn)。
3.未取得學(xué)位者或未能按時畢業(yè)的博士畢業(yè)生，學(xué)校不予聘用。
4.招聘管理工作由學(xué)校人事處統(tǒng)籌負責(zé)。
八、紀律與監(jiān)督
學(xué)校紀檢監(jiān)察部門負責(zé)整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行查處。對文憑、經(jīng)歷、科研成果、體檢報告弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。
咨詢電話：0371-69303758（學(xué)校人事處）
監(jiān)督電話：0371-69303619（學(xué)校紀委）
0371-69691970（省教育廳人事處）
0371-69690072（省人社廳事業(yè)處）
2025年1月10日
附件
2025年公開招聘高層次人才崗位和各學(xué)院聯(lián)系人及聯(lián)系方式一覽表
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崗位
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學(xué)院
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聯(lián)系人及聯(lián)系方式
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專業(yè)技術(shù)崗（教師崗）
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財政稅務(wù)學(xué)院
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楊老師：13201733996
李老師：18538771353
郵箱：yangsuyan@hafu.edu.cn
likai@hafu.edu.cn
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金融學(xué)院
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郭老師：18837198709
郵箱：782064721@qq.com
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會計學(xué)院
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李老師：18537196509
郵箱：2968913511@qq.com
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經(jīng)濟與貿(mào)易學(xué)院
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李老師：18612622017
郵箱：lizhantayu@163.com
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工商管理學(xué)院
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李老師：18538771498
郵箱：165682990@qq.com
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計算機與人工智能學(xué)院
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程老師：13598883960
李老師：18538771898
郵箱：cshgjl@sina.com
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軟件學(xué)院
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銀老師：15736882301
郵箱：yinpeng@hafu.edu.cn
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工程經(jīng)濟學(xué)院
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夏老師、杜老師：0371-85305006、85305210
郵箱：gcjjxy@hafu.edu.cn
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文化與傳播學(xué)院
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王老師：18638115186
郵箱：1091029702@qq.com
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法學(xué)院
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王老師 18538776279
郵箱：fxy@hafu.edu.cn
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外國語學(xué)院
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韓老師：0371-69303767，15837137127
郵箱：909283737@qq.com
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統(tǒng)計與數(shù)學(xué)學(xué)院
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閆老師：13663853289
郵箱：yandeming@163.com
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專業(yè)技術(shù)崗（教師崗）
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教育科學(xué)學(xué)院
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付老師：0371-69303701，13673626352
郵箱：jykxxy@hafu.edu.cn
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旅游管理學(xué)院
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郭老師：0371-85300139
郵箱：lyglxy2020@sina.com
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環(huán)境經(jīng)濟學(xué)院
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巫老師、丁老師：0371-69303775，69303730
15286803713（丁老師）
郵箱：cjhjjjxy@163.com
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體育與健康管理學(xué)院
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李老師：0371-69303760、13937139994
郵箱：ty69303760@163.com
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藝術(shù)設(shè)計學(xué)院
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郭老師：18538771779
郵箱：guohao@hafu.edu.cn
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音樂學(xué)院
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王老師：13783539933
郵箱：yyxy@hafu.edu.cn
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馬克思主義學(xué)院
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裴老師：0371-69303783；15003816560/18538771327
郵箱：my202308@126.com
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繼續(xù)教育學(xué)院
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趙老師：13937181966
郵箱：jxjyxy@hafu.edu.cn
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國際教育學(xué)院
（韋伯國際學(xué)院）
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張老師：13838565221
郵箱：zhangyansong@hafu.edu.cn
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注：應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與學(xué)校開設(shè)專業(yè)一致或相關(guān)。
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